{"id":4216,"date":"2023-10-07T14:12:23","date_gmt":"2023-10-07T13:12:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mediaplateforme.com\/fr\/?p=4216"},"modified":"2023-10-07T14:12:23","modified_gmt":"2023-10-07T13:12:23","slug":"5eme-edition-du-trophee-tilila-pour-une-pub-qui-nous-ressemble-vraiment","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mediaplateforme.com\/fr\/5eme-edition-du-trophee-tilila-pour-une-pub-qui-nous-ressemble-vraiment\/","title":{"rendered":"5\u00e8me EDITION DU TROPHEE TILILA : POUR UNE PUB QUI NOUS RESSEMBLE VRAIMENT"},"content":{"rendered":"

Organis\u00e9 par 2M, le Troph\u00e9e Tilila revient avec une cinqui\u00e8me \u00e9dition le 12 octobre 2023 au Studio des Arts Vivants de Casablanca.<\/strong><\/p>\n

Luttant contre les st\u00e9r\u00e9otypes f\u00e9minins dans la publicit\u00e9, le Troph\u00e9e Tilila milite pour une meilleure repr\u00e9sentation de l\u2019image de la femme et de l\u2019\u00e9galit\u00e9 femme-homme. Il valorise les d\u00e9marches inclusives des annonceurs et des agences dans la cr\u00e9ation publicitaire et la communication audio-visuelle.
\nPour ce rendez-vous, devenu incontournable dans l\u2019\u00e9cosyst\u00e8me national de la publicit\u00e9, les annonceurs et agences de communication ont pu soumettre leurs cr\u00e9ations jusqu’au 31 ao\u00fbt 2023 et ont \u00e9t\u00e9 une fois encore nombreux \u00e0 soumissionner \u00e0 travers plus d\u2019une cinquantaine de spots publicitaires en comp\u00e9tition.
\n\u00ab M\u00eame s\u2019il reste encore du chemin \u00e0 parcourir pour parvenir \u00e0 une publicit\u00e9 socialement responsable, nous consid\u00e9rons qu\u2019aujourd\u2019hui un pas a \u00e9t\u00e9 franchi, le marketing et la pub s\u2019imposent d\u00e9sormais comme des vecteurs de sensibilisation du grand public et d\u2019\u00e9volution des mentalit\u00e9s. C\u2019est un message tr\u00e8s positif \u00e0 l\u2019heure o\u00f9 l\u2019\u00e9volution du statut de la femme revient au-devant de l\u2019actualit\u00e9 avec la lettre relative \u00e0 la r\u00e9vision du Code de la famille adress\u00e9e par Sa Majest\u00e9 le Roi Mohammed VI, Amir Al Mouminine, que Dieu L\u2019assiste, au Chef du gouvernement \u00bb d\u00e9clare M. Salim Cheikh DG de 2M
\nEn effet, de plus en plus de grandes marques et institutions s\u2019attachent \u00e0 promouvoir une image plus positive et valorisante de la femme dans leurs communications. A travers le Troph\u00e9e Tilila, 2M les encourage \u00e0 p\u00e9renniser ces efforts, et souhaite les inscrire dans une d\u00e9marche au long cours bas\u00e9e sur les valeurs de diversit\u00e9 et d\u2019inclusion.
\n\u00ab La publicit\u00e9 a un vrai pouvoir d\u2019influence, elle fabrique des consciences ! C\u2019est pourquoi nous sommes ravis de voir que chaque ann\u00e9e, l\u2019int\u00e9r\u00eat des professionnels et leur implication grandit et s\u2019inscrit dans notre d\u00e9marche. Il faut le dire, agences et annonceurs sont de plus en plus sensibilis\u00e9s \u00e0 la question de la parit\u00e9 et de l\u2019\u00e9galit\u00e9 \u00bb t\u00e9moigne Mme Khadija Boujanoui, Pr\u00e9sidente du Comit\u00e9 Parit\u00e9 et Diversit\u00e9 de 2M.
\n2M les encourage \u00e0 p\u00e9renniser ces efforts, et souhaite les inscrire dans une d\u00e9marche p\u00e9renne sur les valeurs de diversit\u00e9 et d\u2019inclusion.
\nCette ann\u00e9e, les 10 spots publicitaires \u00ab shortlist\u00e9s \u00bb suite \u00e0 une premi\u00e8re s\u00e9lection pour la phase finale seront d\u00e9partag\u00e9s par un nouveau jury d\u2019exception compos\u00e9 de personnalit\u00e9s reconnues tant pour leur comp\u00e9tence professionnelle dans les m\u00e9tiers de la communication et de l\u2019audiovisuel que pour leur engagement en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 femme-homme.<\/p>\n

Pour cette 5\u00e8me \u00e9dition, le jury de Tilila r\u00e9unit :<\/h4>\n

– Basma El Hijri, sc\u00e9nariste et journaliste, membre du bureau marocain de l\u2019Union internationale de la presse francophone, elle est une ssp\u00e9cialiste de la question du genre et de l\u2019image de la femme dans les m\u00e9dias ;
\n– Amal Chafai, professionnelle des \u00e9tudes, sp\u00e9cialis\u00e9e dans la recherche sociale et l\u2019\u00e9valuation des politiques publiques, passionn\u00e9e par la r\u00e9duction des in\u00e9galit\u00e9s, la lutte contre la pauvret\u00e9 et l\u2019autonomisation \u00e9conomique des femmes ;
\n– Nawal Elaidaoui, ing\u00e9nieure, entrepreneuse et dirigeante sportive, dont la carri\u00e8re illustre son engagement pour l’innovation, le d\u00e9veloppement des entreprises, l’autonomisation des femmes dans le sport et \u00e0 la gestion des ressources humaines au sein de l’industrie de la distribution ;
\n– Nawfel Bensari, communicant form\u00e9 \u00e0 l’\u00e9cole du groupe RSCG fond\u00e9e par Jacques S\u00e9gu\u00e9la, avant de prendre la t\u00eate de l\u2019agence Publicis Maroc puis de lancer son propre cabinet conseil TrademarkTM. Il assura aussi durant deux mandats la vice-pr\u00e9sidence de l\u2019UACC ;
\n– Nabil Ayouch, r\u00e9alisateur, r\u00e9put\u00e9 pour ses longs m\u00e9trages traitant de questions sensibles li\u00e9es \u00e0 la condition des femmes au Maroc. Il est aussi un acteur associatif engag\u00e9 pour la formation des talents et la promotion des jeunes exclus par la culture \u00e0 travers les centres Les Etoiles.
\n– Latefa Ahrrare, com\u00e9dienne, metteur en sc\u00e8ne et activiste culturelle, est \u00e9galement directrice \u00e0 l\u2019ISADAC. Elle a brill\u00e9 au cin\u00e9ma au th\u00e9\u00e2tre et \u00e0 la t\u00e9l\u00e9vision, fond\u00e9 des organismes et festivals, et remport\u00e9 de nombreux prix internationaux. En 2018, elle a obtenu un Master Sp\u00e9cialis\u00e9 en Cin\u00e9ma Documentaire et r\u00e9alis\u00e9 des documentaires prim\u00e9s. Actuellement, elle poursuit des recherches en \u00c9tudes Cin\u00e9matographiques, Audiovisuelles et Sc\u00e9niques en tant que doctorante.<\/p>\n

TILILAB :<\/h4>\n

2M s’engage activement aussi dans l\u2019accompagnement des publicitaires de demain et des cr\u00e9ateurs de contenu \u00e0 travers \u00e0 l’organisation de TILILAB. Ce concours de cr\u00e9ation vise \u00e0 sensibiliser et \u00e0 former la nouvelle g\u00e9n\u00e9ration aux valeurs d’\u00e9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes. Cette \u00e9dition 2023 a \u00e9t\u00e9 marqu\u00e9e par la participation de 15 candidats r\u00e9partis en 5 groupes qui ont eu pour mission de cr\u00e9er des spots vid\u00e9os de 30 secondes sous le th\u00e8me : \u00ab l\u2019engagement et la solidarit\u00e9 des jeunes durant le s\u00e9isme \u00bb. Le nom de l\u2019\u00e9quipe gagnante sera r\u00e9v\u00e9l\u00e9 lors de la c\u00e9r\u00e9monie du Troph\u00e9e Tilila.<\/p>\n

****
\nL\u2019\u00e9v\u00e9nement Tilila s\u2019inscrit dans la d\u00e9marche globale de la 2M pour une soci\u00e9t\u00e9 inclusive de progr\u00e8s, mat\u00e9rialis\u00e9e par sa signature \u00ab 2M nous rassemble \u00bb. Sensible depuis toujours aux enjeux de parit\u00e9 et de diversit\u00e9, la chaine a mis en \u0153uvre des instances d\u2019organisation interne permettant que ces engagements soient refl\u00e9t\u00e9s dans l\u2019ensemble des programmes mis \u00e0 l\u2019antenne, publicit\u00e9 comprise.
\nLe troph\u00e9e Tilila est m\u00e9diatis\u00e9 \u00e0 travers une campagne d\u2019affichage et digitale sous le slogan : \u00ab Pour une publicit\u00e9 qui nous ressemble \u00bb, qui la dynamique d\u2019une soci\u00e9t\u00e9 paritaire en mouvement.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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